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Recruiter

Du hast ein gutes Gespür für Menschen und bist motiviert die richtigen Talente für belmoto zu begeistern und zu gewinnen? Dann bist Du in unserem Team genau richtig!

Dein Job

  • Du betreust eigenverantwortlich und zügig unseren Recruiting-Prozess und gestaltest eine positive Candidate Journey – von der Stellenausschreibung, über Interviews bis zum Onboarding
  • via First Call inkl. Summary lieferst Du eine empfehlenswerte Vorauswahl geeigneter Kandidat:innen für unsere Fachabteilungen
  • Du betreibst Active Sourcing, sprichst potentielle Kandidat:innen über verschiedene Social-Media-Plattformen (v.a. LinkedIn) aktiv an und schaffst eine positive Verknüpfung zu belmoto, um unseren Talentpool stetig zu erweitern
  • Du unterstützt unsere Marketingabteilung bei Employer-Branding-Aktivitäten und hast Lust auch selbst vor die Kamera zu treten, um belmoto als authentischen und attraktiven Arbeitgeber zu präsentieren
  • Du verwaltest unseren Recruiting-Prozess gewissenhaft in Personio, um aussagekräftige Analysen relevanter Recruiting-KPIs sicherzustellen

Dein Profil

  • Du verfügst idealerweise über erste Recruiting-Erfahrung in einem dynamischen Unternehmensumfeld oder hast eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Sales Management, Hotellerie, Wirtschaftspsychologie o.ä.
  • Du hast eine gewinnende Persönlichkeit mit gutem Gespür für Talente
  • Du bist kommunikationsstark, empathisch, abschlusssicher und ein Organisationstalent
  • Deine vertrauensvolle und verlässliche Art ermöglicht eine angenehme und effiziente Zusammenarbeit auf allen Ebenen
  • Du hast Lust, belmoto proaktiv und nachweislich erfolgreich voranzutreiben und begeisterst Dich für Recruiting-Trends, Hochschulmarketing und People-Themen
    (next level & passgenaues Recruiting, effektives Employer Branding etc.)

Deine Benefits

Gemeinsam: Werde Teil unseres motivierten Teams, das mit Spaß und Kreativität an neuen Mobilitätskonzepten arbeitet. Bei unseren regelmäßigen Teamevents lernst Du schnell alle Kolleg:innen kennen

Wertschätzung: Wir unterstützen Dich mit Training, Coaching und Mentoring bei Deiner persönlichen Entwicklung, führen regelmäßig Feedbackgespräche und Du hast 30 Tage Urlaub im Jahr

Mobilität: Profitiere von unserem Bike Leasing, unserem E-Auto Abo via Bruttogehaltsumwandlung und unserer Mobility Card

Flexibilität: Arbeite bis zu 3 Tage pro Woche im Homeoffice

Schnäppchen: Nutze das Vorteilsportal „Corporate Benefits“, um vergünstigt und mit attraktiven Firmenrabatten zu shoppen und entspann´ Dich vergünstigt im Bäderland

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Onlineformular!

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Email traumjob@belmoto.de